Innskuddspensjon via jobben? Da kan du trolig spare gode penger!
Har du innskuddspensjon via jobben i det private? Da bør du følge med! Kanskje du også kan spare gode penger. På bare få minutter sparte jeg en kollega for hundretusener.
Kollegaen min er av typen som ikke kan noe om pensjon, og som egentlig ikke bryr seg så mye om økonomi siden han tjener greit - dette hadde han aldri sjekket selv om jeg ikke pushet. Om du har innskuddspensjon, har arbeidsgiveren din en tilbyder som pengene dine spares hos.
I vårt tilfelle ble disse pengene satt inn hos Sparebank1, i et fond med 1,2% årlig forvaltningsgebyr. Ikke bare var fondet dyrt, det tapte også mot billigere globale indeksfond!
Det er superlett å bytte pensjonsleverandør - du finner rett og slett tilbyderen du ønsker, og så har de som regel en knapp eller link for å be om å flytte dit. Fyll inn litt info, og så gjør de alt arbeidet. Etter noen dager, har du innskuddspensjonen din i en ny bank.
Jeg byttet kollegaens dyre fond til et billig globalt indeksfond hos den nye tilbyderen. Dette hadde et gebyr på 0,2%, altså 1% billigere. Ved ellers uendret oppsparing og gitt lik avkastning over 20 år, kommer han til å sitte med en million ekstra(!!) - dette er KUN på grunn av reduserte forvaltningskostnader. Selv tilsynelatende “små” gebyrer, får svært mye å si over mange år.
Et annet tips er å oppjustere aksjeandelen i sparingen din. Noen argumenterer for at man bør ha 100% aksjer i egen pensjonssparing, siden den øvrige offentlige pensjonen du får er garantert og ikke avhengig av avkastningen i aksjemarkedet. Jeg er helt enig i denne tilnærmingen.
I korte trekk:
- Innskuddspensjon kan enkelt flyttes dit du vil, sjekk om fagforeningen din har god avtale med en tilbyder.
- Finner du et billigere alternativ enn det du har, får du mellomlegget.
- Vurder indeksfond over aktiv forvaltning.
- Sjekk aksjeandelen, den burde være høy.
Pensjon er et komplisert tema som kan være vanskelig å få oversikt over. KLP har en enkel oversikt her som kan gi deg litt mer forståelse.